
RH – COMMUNICATION – MANAGEMENT – DÉVELOPPEMENT PERSONNEL- QVCT

RH – COMMUNICATION – MANAGEMENT – DÉVELOPPEMENT PERSONNEL- QVCT
Prévenir le harcèlement moral,sexuel et le sexisme en entreprise
Cette formation, proposée par iCare Reliance, constitue une réponse stratégique et éthique aux enjeux de harcèlement en milieu professionnel. Son objectif est de transformer la culture organisationnelle en dotant les acteurs clés des outils nécessaires pour identifier, traiter et éradiquer durablement ces comportements délétères.
Le parcours commence par une clarification indispensable des différentes formes de harcèlement et de leurs conséquences. Un…
Devenir référent Harcèlement – Prévenir et agir contre le harcèlement en entreprise
Cette formation, proposée par iCare Reliance, s’inscrit dans une démarche de sécurisation des environnements de travail et de protection du capital humain. L’objectif est de transformer la vigilance des professionnels en une capacité d’intervention structurée pour prévenir et gérer les violences au sein des organisations.
Le parcours débute par une analyse approfondie des différents types de violences professionnelles et de leurs…
Prévenir et gérer les risques psychosociaux en entreprise (RPS)
Cette formation, proposée par iCare Reliance , est un pilier stratégique pour toute organisation souhaitant concilier performance globale et santé au travail. Elle offre aux professionnels une expertise complète pour maîtriser la prévention des Risques Psychosociaux (RPS) et la gestion de la sécurité au travail, en parfaite adéquation avec les enjeux actuels de QVCT.
Le parcours commence par une immersion théorique…
Devenir référent·e égalité femmes hommes
Cette formation, proposée par iCare Reliance, s’inscrit dans une démarche de transformation durable des cultures organisationnelles. Son objectif est de donner aux managers et collaborateurs les clés pour bâtir un environnement de travail équitable, inclusif et respectueux de la dignité de chacun.
Le parcours débute par une phase essentielle de sensibilisation visant à repérer et identifier les inégalités systémiques. En apprenant…

